Tejada Zabaleta, A. (2003). Los modelos actuales de gestión en las organizaciones. Gestión del talento, gestión del conocimiento y gestión por competencias. Barranquilla: Universidad del Norte, Departamento de Psicología.
Citación estilo ChicagoTejada Zabaleta, Alonso. Los Modelos Actuales De Gestión En Las Organizaciones. Gestión Del Talento, Gestión Del Conocimiento Y Gestión Por Competencias. Barranquilla: Universidad del Norte, Departamento de Psicología, 2003.
Cita MLATejada Zabaleta, Alonso. Los Modelos Actuales De Gestión En Las Organizaciones. Gestión Del Talento, Gestión Del Conocimiento Y Gestión Por Competencias. Barranquilla: Universidad del Norte, Departamento de Psicología, 2003.
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