Ken Dychtwald, T. J. E. (2008). Retención del talento: Cómo evitar la escasez de personal cualificado aumentando el compromiso de los trabajadores en todas las etapas de su carrera. Leader Summaries.
Citación estilo ChicagoKen Dychtwald, Tamara J. Erickson. Retención Del Talento: Cómo Evitar La Escasez De Personal Cualificado Aumentando El Compromiso De Los Trabajadores En Todas Las Etapas De Su Carrera. Leader Summaries, 2008.
Cita MLAKen Dychtwald, Tamara J. Erickson. Retención Del Talento: Cómo Evitar La Escasez De Personal Cualificado Aumentando El Compromiso De Los Trabajadores En Todas Las Etapas De Su Carrera. Leader Summaries, 2008.
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