LEADER |
01235nam a2200337 4500 |
001 |
000000254062 |
003 |
CaOOAMICUS |
005 |
20231212104749.0 |
008 |
231212s1997 xxu 001 u eng d |
020 |
|
|
|a 1883823072 (softcover)
|
020 |
|
|
|a 1883823064 (hardcover)
|
040 |
|
|
|a ULA
|b spa
|
080 |
|
|
|a 658.3.01
|
100 |
1 |
|
|a Seagal, Sandra
|e autor
|
245 |
1 |
0 |
|a Human dynamics :
|b a new framework for understanding people and realizing the potential in our organizations /
|c Sandra Seagal & David Horne
|
250 |
|
|
|a 1st ed.
|
260 |
|
|
|a Waltham, Massachusetts
|b Pegasus Communications
|c 1997
|
300 |
|
|
|a XXI, 337 páginas :
|b ilustraciones (algunas a color) ;
|c 24 cm
|
336 |
|
|
|a Texto
|
337 |
|
|
|a sin mediación
|
338 |
|
|
|a volumen
|
500 |
|
|
|a Marcas en el interior del libro realizadas por el donante
|
650 |
|
7 |
|a Relaciones humanas
|2 ula
|
650 |
|
7 |
|a Diversidad en el lugar del trabajo
|2 ula
|
650 |
1 |
7 |
|a Comunicación en la empresa
|2 ula
|
650 |
|
4 |
|a Multiculturalismo
|
700 |
1 |
|
|a Horne, David
|d 1931-
|e autor
|
850 |
|
|
|a ULA
|
904 |
|
|
|a 1213
|b 11
|c Disponibilidad
|d Fecha
|t 290862
|j 9313
|
952 |
|
|
|3 Libro
|a Loyola
|b LOYOLA SEVILLA
|c Almacén
|d 16-01-2024
|f 3
|i 290862
|o 9313
|p 290862
|q R. 20480
|x (6) mmc
|
990 |
|
|
|a apb
|