Gestión de incompetentes Por qué reconocer la incompetencia propia y ajena es el principio de toda sabiduría
"La gestión de personas es fundamentalmente gestión de incompetentes, porque nuestros colaboradores rara vez responden al estereotipo de gente creativa, comunicativa, ilusionada y que trabaje en equipo por poco dinero. A nuestro alrededor nos vemos forzados a lidiar con la incompetencia, no s...
| Main Author: | |
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| Format: | eBook |
| Language: | Spanish |
| Published: |
Leader Summaries
2010
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| Online Access: | Texto completo en Odilo |