Recursos humanos y organizaciones : una mirada transdisciplinar /
El discurso referido a la articulación de los recursos humanos y las organizaciones tiene la intención de enterar a la comunidad de estudiantes, profesores, investigadores y responsables de área acerca de los marcos teóricos, florecimientos prácticos y trayectos venideros que se avizoran. De ig...
| Otros autores: | , |
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| Formato: | eBook |
| Idioma: | Spanish |
| Fecha de publicación: |
Ciudad de México : Cuernavaca, Morelos :
Bonilla Artigas Editores ; Universidad Autónoma del Estado de Morelos,
2017.
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| Series: | Pública social ;
23. |
| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://recursos.uloyola.es/login?url=https://accedys.uloyola.es:8443/accedix0/sitios/ebook.php?id=121686 |
Tabla de Contenidos:
- I. LA TEORÍA DE LAS REPRESENTACIONES SOCIALES COMO NÚCLEO DE (...) II. LA RESILIENCIA EN LOS RECURSOS HUMANOS DE LAS ORGANIZACIONES. (...) III. LOS RECURSOS HUMANOS EN LA ADMINISTRACIÓN DE PROYECTOS IV. IMPORTANCIA DEL PROCESO DE VINCULACIÓN UNIVERSIDAD-EMPRESA COMO FUENTE (...) V. ESTRATEGIAS EN LA GESTIÓN DEL PERSONAL: COMPROMISO ORGANIZACIONAL Y (...) VI. RELEVANCIA E INFLUENCIA DE LOS EVENTOS SOCIALES EN EL PERSONAL: EL (...) VII. UN MODELO DE COMPETITIVIDAD INDUSTRIAL BASADO EN CAPITAL SOCIAL (...) VIII. EL IMPACTO DE LA REALIDAD VIRTUAL EN LA CAPACITACIÓN DEL RECURSO (...) IX. MEDICIÓN DEL IMPACTO DIRECTO EN LA ROTACIÓN DE PERSONAL EN LA (...) X. ANÁLISIS DE LA TOMA DE DECISIONES DE DIRECTIVOS NACIONALES CON BASE EN (...).